Ahora nos jubilaremos a los 67. No conozco a nadie que en sus procesos de selección valore candidatos/as de más de 45 años de edad. Llegados a esa edad, tendremos que aferrarnos a la silla para asegurarnos los minimos de cotización, porque esta mentalidad carpetovetónica no favorecerá la inserción laboral de los mayores de 45 años en paro.
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